Como função STEM (Ciência, Tecnologia, Engenharia e Matemática), a engenharia é uma das áreas de carreira com menos representação de mulheres, algo que Sojern se dedica a mudar. Achamos que nossos engenheiros quebram o molde.
Para comemorar o Mês Nacional da Mulher nos EUA e o Dia Internacional da Mulher, conversamos com nossas engenheiras para obter informações sobre suas carreiras.
As mulheres são minoria como engenheiras (somente 13% são mulheres) e na maioria dos campos STEM, um fato que tem um impacto direto na forma como as mulheres se sentem na academia e no local de trabalho. De acordo com um estudo realizado por Williams, J. C., Li, S., Rincon, R. e Finn, P. 61% das engenheiras relatam que precisam se provar repetidamente para obter o mesmo nível de respeito e reconhecimento de suas colegas. E isso alimenta as indústrias de tecnologia como um todo, com 53% das mulheres, em comparação com 31% dos homens, que começam em indústrias intensivas em tecnologia partindo para outras indústrias. Para mulheres negras, é ainda mais difícil entrar em uma carreira STEM: em 2014-2015 mulheres negras ganharam uma pequena porcentagem (mulheres negras: 2,9%, latinas: 3,6%, mulheres asiáticas: 4,8%) de bacharelado em todas as áreas STEM.
Queremos fazer nossa parte para ajudar a mudar essas estatísticas. Há muitas organizações dedicadas a ajudar mulheres e meninas a ingressarem em carreiras em STEM e estamos trabalhando ativamente para nos conectarmos com elas. Trabalhamos com R Senhoras para organizar encontros para mulheres no campo da ciência de dados, participe de eventos como WITI (Mulheres na tecnologia), Hack feminino, e feiras de carreiras focadas em mulheres e busque outras oportunidades com mulheres em organizações STEM para garantir que tenhamos um grupo diversificado de engenheiros aqui em Sojern.
É claro que as mulheres na engenharia passam uma parte maior do que o normal de suas carreiras esbarrando e rompendo o teto de vidro. Apesar da baixa representação, nossas engenheiras não se deixaram desencorajar. Eles são apaixonados pelo impacto que podem e causarão no mundo.
Uma grande parte da superação da falta de representação é buscar modelos e mentores. Sojern lançou recentemente um programa chamado Sojern Women's Group (SWG) para ajudar nesses tipos de relacionamento. A missão do SWG é criar uma rede íntima e confiável entre pares que promova o crescimento profissional e pessoal das mulheres por meio de orientação, workshops e eventos abertos a todos. Em todas as equipes da Sojern, as mulheres já estão começando a encontrar valor nesse programa, pois o grupo abriu espaço para uma discussão saudável sobre criar outras pessoas e abrir caminho para que as mulheres da empresa construam relacionamentos duradouros que promovam a confiança.
Perguntamos a algumas mulheres da equipe de engenharia como os mentores as ajudaram a se sentirem confiantes nas funções de STEM:
“Durante meu doutorado, meu orientador me apoiou muito em minha pesquisa e desenvolvimento de carreira. Ela me ajudou a superar projetos desafiadores e ganhar experiência na área. Ela me ajudou a apresentar meu trabalho para um grande público e alcançar um público maior. Ela me ajudou a ser destemida.” — Nurcan Durak, engenheiro-chefe de ciência de dados
“Eu tenho alguns modelos no setor. Uma delas é Kate Matsudaira, diretora de engenharia do Google. Ela escreveu muitos artigos sobre como se tornar uma colaboradora individual e gerente de engenharia eficaz. Eu aprendi muito com os artigos dela. Meu atual gerente, John Bryant, também tem sido um bom mentor para mim desde que ingressou na Sojern no ano passado. Aprendi melhor com exemplos e trabalhar com ele me ajudou a crescer significativamente.” — Kristin Nguyen, engenheira sênior de ciência de dados
“Minha mãe sempre foi a pessoa que me inspirou e me apoiou em minha carreira. Minha mãe é professora, ela ensinou física no ensino médio por mais de 30 anos. Eu a vi trabalhando com crianças e causando um impacto em suas vidas, e passei a ter um profundo respeito pelo que ela está fazendo. Mesmo depois de se aposentar, ela continua trabalhando como professora particular e permanece fiel à sua escolha de carreira. Minha mãe me ensinou a continuar o curso e seguir em frente na minha carreira. Eu não estaria onde estou sem ela.” — Yelena Perelmutova, engenheira-chefe de software
A equipe de engenharia da Sojern é uma das partes de nosso negócio que mais cresce. Como resultado, estamos constantemente contratando para funções de engenharia. Então, como é fazer parte de tudo isso? Nurcan, Yelena e Kristin nos deram um relato em primeira mão.
“Sojern tem grandes volumes de dados concentrados no domínio de viagens. Esses dados nos permitem descobrir padrões sobre o comportamento do cliente e maximizar o engajamento do cliente. É bom utilizar minhas habilidades em ciência de dados e aprendizado de máquina. Meu gerente nos apoia muito em assumir riscos, trabalhar em projetos que impactam os negócios e automatizar os processos humanos integrados.” — Nurcan Durak, engenheiro-chefe de ciência de dados
“Sojern tem uma ótima visão que depende muito da engenharia. Ao mesmo tempo, a visão não pode ser alcançada sem a colaboração cruzada entre a engenharia e todas as partes do negócio. Acho que as pessoas na Sojern são muito colaborativas, flexíveis e amigáveis. Vejo muitos trabalhos técnicos interessantes com a oportunidade de causar um impacto positivo no trabalho de outras pessoas ao meu redor.” — Yelena Perelmutova, engenheira-chefe de software
“Sojern tem uma pequena equipe de engenharia e estar na área de AdTech nos dá uma série de problemas desafiadores e impactantes para trabalhar, o que é empolgante. Eu adoraria que mais engenheiras se juntassem a nós!” — Kristin Nguyen, engenheira sênior de ciência de dados
O que é preciso para ser uma mulher na área de tecnologia? Nossos engenheiros listam fortes habilidades matemáticas e de resolução de problemas, assuntos relacionados à ciência da computação, trabalho de laboratório, aplicações do mundo real, ver o impacto na vida diária e a curiosidade natural como aspectos inatos que os impulsionam.
Interessado em fazer parte da equipe de engenharia da Sojern? Confira nossas vagas de emprego aqui.
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