SAN FRANCISCO — 2 febbraio 2023 — Søjern, la principale piattaforma di marketing digitale creata per i viaggi, ha annunciato oggi l'espansione del suo team dirigenziale con nuove assunzioni strategiche. Le nuove assunzioni arrivano in un momento in cui molte aziende tecnologiche affrontano sfide di mercato. Con la ripresa del settore dei viaggi in corso, l'attività di Sojern supporta marchi di viaggio che soddisfano la domanda del mercato, concentrandosi su settori verticali specifici come hotel e destinazioni e investendo in tecnologia e persone. Le nuove assunzioni includono: Preeja Patel, Vicepresidente, Persone e Stephen Fitzgerald, Vicepresidente, Hotels North America.
«In Sojern continuiamo a investire nella nostra risorsa più grande, le nostre persone, e sono entusiasta di dare il benvenuto ai nostri nuovi assunti e all'esperienza che apportano», ha dichiarato Mark Rabe, amministratore delegato. «Abbiamo dipendenti che lavorano con noi sin dal primo giorno, il che testimonia la nostra cultura aziendale. Mentre continuiamo a crescere, siamo orgogliosi di investire nella crescita del nostro team. Queste assunzioni riflettono alcune delle aree in cui investiremo nel 2023 e oltre: persone, tecnologia, hotel e destinazioni».
Antecedenti delle nuove assunzioni senior:
- Preeja Patel, Vicepresidente, Persone - Patel guiderà la funzione globale delle persone, tra cui l'acquisizione e lo sviluppo dei talenti, la strategia e le operazioni delle persone, i premi e il riconoscimento, la cultura e l'inclusione e l'esperienza lavorativa complessiva. Prima di Sojern, ha ricoperto posizioni dirigenziali presso startup, aziende tecnologiche globali private e affermate, tra cui Confluent, Quotient Technology e Honeywell. In Confluent ha fatto parte del team dirigenziale che ha ampliato il business attraverso l'IPO, passando da 480 a oltre 2.500 dipendenti. Preeya è certificata Six-Sigma e si è laureata alla W.P. Carey School of Business dell'Arizona State University.
- Stephen Fitzgerald, Vice Presidente, Alberghi - Fitzgerald guiderà il settore alberghiero del business di Sojern in America e America Latina. La sua esperienza abbraccia tutti gli aspetti della distribuzione alberghiera dal punto di vista diretto e di terze parti, con ruoli di alto livello presso marchi, proprietario/operatore, società di marketing digitale e tecnologia per i viaggi. Prima di Sojern, ha ricoperto posizioni dirigenziali in Sabre, Travelocity, Hilton e G6 Hospitality. È stato anche COO fondatore del lancio di Sabre Hospitality Solutions. Stephen attualmente fa parte del consiglio di amministrazione di HSMAI America e in precedenza ha fatto parte del consiglio di amministrazione di HEDNA. Si è laureato all'Università del Texas a Dallas.
L'anno scorso, Sojern ha festeggiato 15 anni dedicato al settore dei viaggi. In risposta al panorama digitale in continua evoluzione, Sojern ha sviluppato il Piattaforma di marketing per viaggi Sojern. Con la mentalità di crescita di Sojern, i nuovi assunti continueranno a supportare un team globale in crescita come piattaforma di marketing di viaggi #1.
L'azienda è inoltre orgogliosa di essere all'altezza cinque valori fondamentali che includono Embrace Inclusion e Win-as-a-Team. È Consiglio DEI continua a concentrarsi sul raggiungimento del suo obiettivo di costruire una Sojern più diversificata, equa e inclusiva. Per ulteriori informazioni su Sojern e su come entrare a far parte del nostro team globale, visita https://www.sojern.com/careers.
Informazioni su Sojern
Søjern è la principale piattaforma di marketing digitale creata per i professionisti del travel marketing. Basato sull'intelligenza artificiale e sui dati sulle intenzioni dei viaggiatori, Sojern offre soluzioni di marketing multicanale per stimolare la domanda diretta. Più di 10.000 hotel, attrazioni, enti turistici e operatori di marketing di viaggi si affidano a Sojern ogni anno per coinvolgere e convertire i viaggiatori di tutto il mondo.
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